为深入贯彻落实省农商行"基础管理提升年"工作部署，全面检验全员制度掌握和合规操作能力，8月1日，襄汾农商银行组织260名员工分批次参加“基础管理提升年”专项考试，旨在通过"以考促学、以学促用"的方式，扎实推进"明基、固基、强基"三步走战略落地见效。

本次考试采取机考形式进行，考试内容紧扣省农商行工作方案要求，涵盖基本制度、业务流程、合规操作、风险防控等核心知识点，重点检验员工对岗位应知应会内容的掌握程度。

"这次考试既是对前期学习成果的检验，更是查找短板的良机。"参考员工纷纷表示。下一步，襄汾农商银行将持续完善"学、考、用"闭环机制，通过季度测试、技能比武等形式，推动基础管理提升工作常态化，真正实现从"明基"到"强基"的跨越，为全行高质量发展筑牢根基。