翼城農村商業銀行隆化支行:多向發力求突破 實干當先贏首季

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  為弘揚先進、樹立標杆,激勵廣大干部職工進一步建功立業、奮發有為,不斷營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的氛圍,確保實現首季“開門紅” 。特推出“經驗分享”專欄,分享基層經驗做法,互學互鑒共同提升。

  “首季開門紅”活動開展以來,翼城農商行銀行隆化支行創新營銷手段,優化服務流程,提升客戶體驗,聚焦重點工作,抓好關鍵環節,多措並行力促各項指標實現穩步增長。截至目前,隆化支行貸款余額較年初淨增487萬元,超額完成同期任務目標,完成率在全縣名列前茅。

  強化宣傳、精准施策。該支行通過依托“晉享生活”平台,以“惠商貸”“公積金貸”“裝修貸”“大棚貸”“樂享易貸”等各類金融產品為載體,在轄區內對隆化鎮鎮政府、派出所、中心校、衛生院等各個站所開展專項營銷走訪,對符合貸款條件的、有發展生產意願的貸款客戶做到“應授盡授、能貸盡貸”,重點突出“循環使用、隨用隨貸、利率優惠、無擔保,純信用”等產品特點,持續加強對居民消費的融資服務。

  定期通報、尋找差距。為了增強員工投放貸款的積極性,一方面,每周一公布每名客戶經理上周任務完成情況,並對本周重點營銷客戶的落實情況進行匯報,認真對比,分析形成差距的主要原因,比學趕超,彌補彼此之間的差距。另一方面,加大考核力度,在績效考核中,增加內勤人員營銷貸款的激勵機制,嚴格按照“按量計酬、多勞多得”的考核制度,通過差異化考核,對提前完成任務目標的員工給予相應的獎勵,杜絕員工的“躺平思想”,極大調動了全員營銷貸款的積極性,促進了貸款投放工作穩步前行。

  多措並舉、服務客戶。為提升客戶金融服務體驗,重點做好“一轉變、二簡化、三提高”。轉變客戶服務理念,要求信貸人員從思想上改變“坐門等客”的營銷思想,走出去、沉下去,先與客戶交朋友,后提供金融服務。精簡辦貸手續,讓數據多跑路、讓客戶少跑腿,減少客戶往返網點的次數,最大程度提高辦貸效率。注重貸后回訪,及時了解貸戶經營現狀,積極調整服務,提高客戶滿意度。

(責編:陰豪、郝亞紅)

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